| A aposentadoria pode ser boa ou ruim, depende de como você projeta o seu dia-a-dia. Para pessoas sociáveis e que gostam de trabalhar e de estar em atividade, a perspectiva de aposentar-se é uma espécie de fantasma. Para pessoas que vêem a empresa como uma família, soma-se ainda a perda da convivência com colegas que estiveram juntos por vários anos. | ![]() |
E quando chega o dia de ir embora, não é nenhum fim do mundo; pelo contrário, é o começo de uma nova etapa da vida, com menos estresse e mais tempo para os projetos pessoais.
O aposentado da VARIG não é um banido da convivência dos colegas. A FRB reconhece sua ligação emocional e promove, um Programa de Aposentados, com diversas atividades de integração nos espaços físicos que o aposentado estava acostumado a freqüentar.
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Os conhecidos grupos de teatro e coral da VARIG e os encontros mensais nos Grupo de Convivência são apenas parte desse trabalho. Diversas outras atividades sociais, culturais e informativas são promovidas pela Fundação, como bailes, excursões, palestras com temas ligados à saúde, orçamento familiar, cidadania e ecologia, além de muito papo com os colegas e com os novos aposentados que vão se integrando à comunidade. |
No Rio, o grupo já tem cerca de 300 pessoas “flutuantes” – entre as que vão a todos os eventos e as que aparecem de vez em quando. Nem todos participam porque alguns mudam-se para o interior, alguns recomeçam a trabalhar em outras atividades e a maioria simplesmente vai para casa esperar o tempo passar. É uma questão de opção.
O funcionário da VARIG que, amanhã, quer ser um aposentado em atividade só precisa procurar o Serviço Social da Fundação.